【経理事務】柔軟な働き方を実現！経験者の応募歓迎/株式会社SHIFT PLUS
- 平均残業時間月20時間以内, マイカー通勤OK, 移住 U・Iターン歓迎, 女性が活躍, 通勤手当, 育休・産休制度, 完全週休2日制, 学歴不問, 資格取得支援制度, 年間休日120日以上, 転勤なし, 土日祝休み
デジタルの力を活用した地域の課題解決を目指す当社においての経理業務を募集！
経理としての知見や経験を深めていただくことが可能です。
勤務地：高知県高知市駅前町1-8 第7駅前観光ビル
経理としての知見や経験を深めていただくことが可能です。
勤務地：高知県高知市駅前町1-8 第7駅前観光ビル
【業務内容】
・経理実務全般（仕訳、請求書処理、経費精算等）
・入出金管理、債権消込
・決算補助業務（月次、四半期、年次）
・庶務業務（来客や電話対応等）など
※変更の範囲：会社の定める業務
【使用ツール】
・会計ソフト：マネーフォワード会計
・経費精算：バクラク経費精算
【組織構成】
4名（チーム長2名＋メンバー2名）
※40代1名、30代3名
※当社は20～30代の社員が全体の7割を占めており、活気に溢れた明るい職場です！
【キャリアステップ】
まずは、これまでの知識や経験を活かしながら実務を担っていただきます。
先輩の指導やサポートを受けながら、経理として活躍できるフィールドを広げていきましょう。
人事評価制度は年に2回実施しており、公平な評価のもと、昇給・昇格を目指せます。
※平均昇給率：6.22％（2023年度実績）
・経理実務全般（仕訳、請求書処理、経費精算等）
・入出金管理、債権消込
・決算補助業務（月次、四半期、年次）
・庶務業務（来客や電話対応等）など
※変更の範囲：会社の定める業務
【使用ツール】
・会計ソフト：マネーフォワード会計
・経費精算：バクラク経費精算
【組織構成】
4名（チーム長2名＋メンバー2名）
※40代1名、30代3名
※当社は20～30代の社員が全体の7割を占めており、活気に溢れた明るい職場です！
【キャリアステップ】
まずは、これまでの知識や経験を活かしながら実務を担っていただきます。
先輩の指導やサポートを受けながら、経理として活躍できるフィールドを広げていきましょう。
人事評価制度は年に2回実施しており、公平な評価のもと、昇給・昇格を目指せます。
※平均昇給率：6.22％（2023年度実績）
募集要項
募集職種
経理事務
雇用区分
正社員
応募条件
【必須要件】
以下いずれかにあてはまる方
・事業会社での経理事務経験をお持ちの方
・日商簿記検定2級程度の知識をお持ちの方
※年齢の条件と理由：あり
（例外事由1号：70歳未満（定年70歳のため））
【歓迎要件】
・事業会社での経理経験
・チャットツールや会計ソフト等のSaaSツールの利用経験
【こんな方をお待ちしています！】
・学習意欲が高く、主体的にスキルアップができる方
・物事を柔軟にとらえ、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・目標に向かってチームで協働し、組織成長に貢献できる方
【ポジションの魅力】
◆社長や部長などの役職者を「さん付け」で呼ぶなど、自由でフラットなカルチャー。
社員の主体性を大事にしており、社員全員がそれぞれの個性を活かしながら活躍できる職場です！
◆声を掛け合いながら助け合う風土が根付いており、分からないことや不安なことはすぐに相談できる環境です。
業務を通して様々な知識を身に付けながら経理人材としての成長を目指せます！
◆経理業務を通して、成長中のIT企業の経営を左右する意思決定に関わることができ、ご自身の介在価値を発揮することができます。
以下いずれかにあてはまる方
・事業会社での経理事務経験をお持ちの方
・日商簿記検定2級程度の知識をお持ちの方
※年齢の条件と理由：あり
（例外事由1号：70歳未満（定年70歳のため））
【歓迎要件】
・事業会社での経理経験
・チャットツールや会計ソフト等のSaaSツールの利用経験
【こんな方をお待ちしています！】
・学習意欲が高く、主体的にスキルアップができる方
・物事を柔軟にとらえ、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・目標に向かってチームで協働し、組織成長に貢献できる方
【ポジションの魅力】
◆社長や部長などの役職者を「さん付け」で呼ぶなど、自由でフラットなカルチャー。
社員の主体性を大事にしており、社員全員がそれぞれの個性を活かしながら活躍できる職場です！
◆声を掛け合いながら助け合う風土が根付いており、分からないことや不安なことはすぐに相談できる環境です。
業務を通して様々な知識を身に付けながら経理人材としての成長を目指せます！
◆経理業務を通して、成長中のIT企業の経営を左右する意思決定に関わることができ、ご自身の介在価値を発揮することができます。
試用期間
3か月（試用期間中の条件変更無し）
給与
月給
216,000円～232,000円
(想定年収：2,808,000円～3,016,000円)
【昇給】 年2回（3月・9月）
※人事評価の成績に準じる
【賞与】年2回（1か月分）
※1か月と業績連動賞与（業績条件で決定）を支給
(想定年収：2,808,000円～3,016,000円)
【昇給】 年2回（3月・9月）
※人事評価の成績に準じる
【賞与】年2回（1か月分）
※1か月と業績連動賞与（業績条件で決定）を支給
休日/
定休日
定休日
”ワークライフバランスの充実が叶う職場”
結婚・出産・子育て・介護などのライフイベントにも臨機応変に対応！仕事とプライベートのどちらも充実させることができる環境を整えています！
■年間休日120日以上（完全週休2日制）
・有給休暇
・年次リフレッシュ休暇(3日付与)
※初年度は入社時期により1～3日付与
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児、介護休暇
・慶弔休暇
結婚・出産・子育て・介護などのライフイベントにも臨機応変に対応！仕事とプライベートのどちらも充実させることができる環境を整えています！
■年間休日120日以上（完全週休2日制）
・有給休暇
・年次リフレッシュ休暇(3日付与)
※初年度は入社時期により1～3日付与
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児、介護休暇
・慶弔休暇
勤務時間
9:00 ～ 18:15
※実務8時間・休憩時間75分
※残業時間は月10～20時間程度です
※実務8時間・休憩時間75分
※残業時間は月10～20時間程度です
待遇・
福利厚生
福利厚生
■待遇／福利厚生
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・健康保険
・定期健康診断
・予防接種費用負担
・選択制確定拠出年金(企業型)
・交通費支給あり（月額支給上限 20,000円）
※会社規定により支給します。
・資格取得支援制度
・時短勤務制度あり
■企業認定制度
・トモニンマーク（仕事と介護の両立）
・えるぼし認定/3つ星（女性活躍推進）
・もにす認定（障がい者雇用）
・労災保険
・厚生年金
・健康保険
・定期健康診断
・予防接種費用負担
・選択制確定拠出年金(企業型)
・交通費支給あり（月額支給上限 20,000円）
※会社規定により支給します。
・資格取得支援制度
・時短勤務制度あり
■企業認定制度
・トモニンマーク（仕事と介護の両立）
・えるぼし認定/3つ星（女性活躍推進）
・もにす認定（障がい者雇用）
勤務地
高知市 ※変更の範囲：会社の定める場所
受動喫煙防止措置の状況
あり（屋外に喫煙場所設置）
応募方法
下部の「この企業に応募する」ボタンまたは、「転職相談をする」ボタンからお問い合わせください。
その他備考など
【転勤】なし
【応募後の流れ】
STEP1：応募（エントリー・応募書類提出）
STEP2：書類選考
STEP3：適性検査・一次面接
STEP4：二次面接
STEP5：内定
※面接は全てWebにて実施いたします。
※応募から内定までは約3週間以内を想定しております。
※上記選考フローは変更となる場合がございます。
【企業情報】
◎当社は顧客と地域の課題解決をミッションとし、2015年に高知県で設立された、東証プライム上場企業「株式会社SHIFT」100％出資のIT企業です。
◎BPO企業として様々な業界のサービスやシステムに関わり、「その声の先にある未来へ」というコーポレートスローガンを掲げ、VOC分析サービス『VoiceMill』を基軸に、顧客の真の課題をすくいあげ、企業が抱える課題の根本解決を目指しています。
◎地方に拠点を置くIT事業会社として、デジタルの力を活用した地域の課題解決も目指し、地域でのIT人材の雇用とキャリアの創出など、地域活性化事業への取り組みなども行っています。
◎設立当初は30名ほどだった従業員数も設立9年目で約300名に達し、年間の売上成長率も120％以上を維持するなど、急成長を続けています。
◎昨年には女性活躍推進に関する「えるぼし認定（3つ星）」を取得するなど、性別や年齢等に関係なく誰もが活躍できる環境が整っています♪
◎語られることのない「声」の奥に潜む潜在的な課題をすくいあげ、顧客や地域の課題解決へと繋げていけることが当社の「最大の強み」です！
【応募後の流れ】
STEP1：応募（エントリー・応募書類提出）
STEP2：書類選考
STEP3：適性検査・一次面接
STEP4：二次面接
STEP5：内定
※面接は全てWebにて実施いたします。
※応募から内定までは約3週間以内を想定しております。
※上記選考フローは変更となる場合がございます。
【企業情報】
◎当社は顧客と地域の課題解決をミッションとし、2015年に高知県で設立された、東証プライム上場企業「株式会社SHIFT」100％出資のIT企業です。
◎BPO企業として様々な業界のサービスやシステムに関わり、「その声の先にある未来へ」というコーポレートスローガンを掲げ、VOC分析サービス『VoiceMill』を基軸に、顧客の真の課題をすくいあげ、企業が抱える課題の根本解決を目指しています。
◎地方に拠点を置くIT事業会社として、デジタルの力を活用した地域の課題解決も目指し、地域でのIT人材の雇用とキャリアの創出など、地域活性化事業への取り組みなども行っています。
◎設立当初は30名ほどだった従業員数も設立9年目で約300名に達し、年間の売上成長率も120％以上を維持するなど、急成長を続けています。
◎昨年には女性活躍推進に関する「えるぼし認定（3つ星）」を取得するなど、性別や年齢等に関係なく誰もが活躍できる環境が整っています♪
◎語られることのない「声」の奥に潜む潜在的な課題をすくいあげ、顧客や地域の課題解決へと繋げていけることが当社の「最大の強み」です！
- 公開：
- 更新：2024.9.5
会社情報
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会社名 / 事業所名 |
株式会社SHIFT PLUS |
| 本社所在地 | 高知県高知市駅前町1-8 第7駅前観光ビル |
| 事業内容 |
◎ソフトウェアの品質保証及び、カスタマーサポートまでのワンストップサービス ◎インターネット関連サービスの企画/開発/運営 ◎地方創生事業、高知県人材ネットワークサービス事業 |
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